پزشکان جوان در بریتانیا یک اعتصاب چهار روزه را بر سر پرداخت دستمزد آغاز کرده‌اند که می‌تواند مخل‌کننده‌ترین اقدام صنعتی باشد که تاکنون توسط کارکنان مراقبت‌های بهداشتی انجام شده است.

در گفتگو با رادیو بی بی سی 4 امروز پروفسور استفن پاویس، مدیر ملی پزشکی NHS انگلستان، گفت که این ترک 96 ساعته «مشکلی ترین اقدام صنعتی در تاریخ NHS» خواهد بود. او هشدار داد که بهبود خدمات بهداشتی از اعتصابات ممکن است «هفته‌ها» طول بکشد.

• بیشتر ببینید بحران در دندانپزشکی: چرا یافتن دندانپزشک NHS اینقدر دشوار شده است؟
• بیشتر ببینید آیا قرارداد حقوق و دستمزد NHS یک برد برای پرستاران اعتصابی است؟
• بیشتر ببینید حزب کارگر برای NHS چه برنامه ریزی کرده است؟

بیش از 175000 درمان و قرار ملاقات در طول سه روز تعطیلی ماه گذشته توسط پزشکان جوان لغو شد، اما آمارهای ارشد NHS تخمین می‌زنند که این بار بین 250000 تا 350000 قرار ملاقات و عمل لغو می‌شود.

بیش از 47600 پزشک جوان در سراسر انگلیس از 11 تا 15 آوریل کار نخواهند کرد زیرا انجمن پزشکی بریتانیا (BMA) خواستار افزایش 35 درصدی دستمزد برای جبران 15 سال افزایش دستمزد کمتر از تورم شده است.

بی‌بی‌سی گفت که دولت آن را «درخواستی غیرمنطقی» خوانده است و استیو بارکلی، وزیر بهداشت، وزیر بهداشت این هفته در ساندی تلگراف نوشت که «به‌طور گسترده‌ای با تسویه‌حساب‌های پرداختی» مورد توافق سایر اتحادیه‌های بهداشتی و بخش دولتی است.

روزنامه ها چه می گفتند؟

به گزارش دیلی میل، رهبران بهداشت نگران هستند که تأثیر اعتصاب پزشکان جوان «بیشتر از هر اعتصاب قبلی» باشد، زیرا این اقدام صنعتی پس از تعطیلات بانکی آخر هفته عید پاک «زمانی که معمولاً تقاضای سرکوب‌شده افزایش می‌یابد» انجام می‌شود. .

این روزنامه افزود: مشاوران کمتری نیز برای پوشش نوجوانان اعتصابی در دسترس خواهند بود زیرا بسیاری از آنها در تعطیلات خواهند بود. در نتیجه، «حتی خدمات حیاتی مانند بخش‌های اورژانس و بخش‌های زایمان احتمالاً با کارکنان اسکلت کار می‌کنند، اگرچه روسا مراقبت‌های فوری را در اولویت قرار می‌دهند».

اسکای نیوز نوشت: اعتصابات در زمانی اتفاق می‌افتند که سیستم مراقبت‌های بهداشتی «هنوز در تلاش است تا تعادل خود را در دنیای پسا همه‌گیری که با کووید زندگی می‌کند، برقرار کند».

در حالی که هر ماه به نظر می رسد که “بخش دیگری از دستگاه کووید برچیده می شود” – مانند پایان بررسی عفونت ONS و بسته شدن برنامه NHS در پایان این ماه – “میراث” همه گیری به این معنی است که “NHS” معمولاً در تمام طول سال تحت فشارهایی است که برای زمستان محفوظ است.

دکتر دیوید شاکلتون، مشاور A&E در بیمارستان West Middlesex، گفت: تقاضا برای خدمات مراقبت های بهداشتی بالاترین میزانی است که تا به حال بوده است، که زمان انتظار را طولانی تر می کند و باعث تاخیر در ملاقات با بیمارترین افراد می شود.

و متیو تیلورمدیر اجرایی کنفدراسیون NHS، روز دوشنبه هشدار داد که اقدامات صنعتی این هفته خطراتی را برای ایمنی بیمار به همراه دارد و از مردم خواست از “رفتار پرخطر” خودداری کنند.

با این حال، دکتر سومی منیراجان، از BMA، به اسکای نیوز گفت که تعطیلات ماه گذشته نشان داد که ایمنی بیماران به خطر نیفتاده است و واحدهای بیمارستانی می توانند با کارکنان موجود پر شوند.

او گفت: “ما توانستیم اعتصابات 72 ساعته را با خیال راحت انجام دهیم، این نشان می دهد که ما پزشکان متخصصی داریم که می توانند با خیال راحت کنار بروند و پزشکان کافی برای پوشش بخش ها داریم.” “اگر این تغییر کرد یا رویدادی با تلفات انبوه رخ داد، ما از هر اعتمادی می خواهیم که با ما تماس بگیرد زیرا ایمنی بیمار در درجه اول و مهمتر از همه است.”

به گزارش بی‌بی‌سی، BMA گفته است که در راستای قوانین اتحادیه‌های کارگری، برنامه‌هایی برای خروج پزشکان از خطوط اعتصاب در صورت خطر فوری جان افراد دارد. اما اقدام صنعتی پزشکان جوان “در تضاد با اعتصاب های اخیر پرستاران و کارکنان آمبولانس است که باعث شد اتحادیه ها با معافیت برخی خدمات اورژانسی موافقت کنند.”

با این حال، پزشکان جوان استدلال می‌کنند که «برای ایمنی بیمار به همان اندازه در مورد دستمزد، اعتصاب می‌کنند و می‌گویند که سطح دستمزد فعلی بر استخدام تأثیر می‌گذارد و منجر به ترک بسیاری از پزشکان این حرفه می‌شود».

بعدش چی؟

روزنامه ساندی تلگراف گفت که پزشکان جوان «شکایت دارند»، اما این روزنامه می‌گوید «پیدا کردن یک پزشک، بر خلاف نقشی که درآمد او در 10 سال گذشته 35 درصد کاهش یافته، کار آسانی نیست.» این تقاضای پرداختی است که توسط BMA ارائه می شود.

در این مقاله آمده است که BMA خواسته های خود را در «نوع دوستی» بیان می کند، ادعا می کند که چنین افزایشی برای جلوگیری از بحران احتباس در NHS ضروری است. وی افزود: «تهدید این است که این پزشکان خوب آموزش دیده، حرفه یا حتی کشور را ترک خواهند کرد، مگر اینکه خواسته‌هایشان برآورده شود، که به سختی به عنوان تعهد به خدمات بهداشتی که می‌خواهند حفظ کنند به نظر می‌رسد.»

اما اقدام صنعتی این هفته نشان خواهد داد که چگونه پزشکان نه تنها به دلیل کاهش دستمزدها، بلکه به دلیل همه گیری کووید-19، شرایط بد و ناامیدی از کار در یک سرویس بهداشتی که به آرامی در حال فروپاشی است، رادیکال شده اند. نگهبان.

و آخرین کمپین اقدامات صنعتی پزشکان جوان، که در سال 2016 بر سر قراردادها و ساعات کاری آخر هفته انجام شد، “همچنین عامل بزرگی در تفکر آنهاست، اگرچه کمتر مورد توجه قرار گرفته است”. بسیاری از پزشکان جوان بر این باورند که در نهایت این اختلاف را از دست دادند زیرا “قراردادی که آنها از آن متنفر بودند، در نهایت به هر حال، علیرغم دوری های طولانی مدت آنها، تحمیل شد”. و اکنون آنها “مصمم هستند که از تکرار تاریخ جلوگیری کنند”.

BMA رای گیری برای اعتصاب مشاوران را تا ماه مه به تعویق انداخته است، به دنبال آنچه که آن را “مذاکرات سازنده با خزانه داری” و “بحث های مثبت” با بارکلی توصیف کرد. اما اسکای نیوز گفت: «هیچ حرکت یا نشانه ای از درک متقابل در رویارویی دولت با پزشکان جوان وجود نداشته است».

بارکلی BMA را به حفظ یک “موضع غیرواقعی” متهم کرد که به معنای توقف مذاکرات بود و اتحادیه را متهم کرد که “به جای همکاری با دولت و مدیریت NHS برای تامین منافع اعضای خود، قصد دارد موضعی ستیزه جویانه حفظ کند. از بیماران».

BMA در صحبت با بی بی سی گفت که “هیچ پیشنهادی” از سوی وزیر بهداشت نداشته است.